國內離岸風電工作機會越來越多，且專業程度上分工細膩，國內多家企業著眼未來業務擴充需求，合組人才培訓機構，首創的「海洋調查人員培訓技術中心」在新北市正式開幕，未來將提供離岸風場調查工作的專業訓練課程，如海氣象監測、水下監測、數據分析判讀、風險評估、水下檢測、生態環境觀測等。主導推動的知洋科技公司總經理湛翔智提出，期許海調人培中心會成為臺灣海洋調查培訓機構的第一品牌，作為開發商、顧問公司、海工業及金融保險業的海洋調查人才搖籃，經過培訓後可直接媒合工作或更熟悉離岸風電產業，各公司不用像現在一直找不到人；還有對漁民轉型的協助，讓一些海洋調查作業流程標準化後，漁民可以投入海上環境觀察及風場安全巡護工作，這也是我們的使命之一。 海調人培中心的成立，讓離岸風電推動進度不斷追趕上，經濟部預定在114年完成5.5 GW發電裝置容量併網目標，所須配合的基礎建設與法規調和上，已多項配套措施增進風電發展環境。在今(107)年離岸風電潛力場址遴選時，納入「產業關聯效益」項目，以「事前承諾、事後具體執行」方式辦理，穩健有序地帶動本土供應鏈發展，現已有多項製造業及海工業合約逐步簽署執行，同時，離岸風電工作機會和人才培育更是各界關注重點。 離岸風電投資金額龐大且風險評估複雜，所需的調查工作涵蓋範圍相當廣泛，其中海洋環境及風場狀況調查，較屬於海洋科技專業且花費時間冗長的工作，在海上測量工作有很多專業技巧和安全性考量，沒有經過操作訓練和經驗累積，很容易發生錯誤及出現資料品質不佳的情況。海調人培中心的師資聯盟成員中，不乏已具備相當多經驗的師資，而異業結盟才能讓受訓人員取得最完整的訓練，這是海調人培中心推手知洋科技公司總經理湛翔智不斷地強調。聯盟中的台灣尼阿斯公司(NIRAS Taiwan)的母企業在歐洲有相當多的離岸風場調查經驗，遠從丹麥來臺灣設立分公司，並選擇與國內企業合作，目標就是讓在臺灣市場的腳步更穩健。 在海上從事調查工作的風險不低，提供企業及環境永續發展課程的資誠聯合會計師事務所李宜樺會計師指出，我們希望可以協助更多想投入再生能源的企業，瞭解企業跟專案的經營風險問題，並且加深認識環境發展上，如何有效地跟利害關係人溝通，讓投資效益更擴大。在海上工作還要看天吃飯，天氣風險管理開發公司是國內第一家可提供海氣象預報的私人企業，目前已經提供海氣象預報新聞給多家媒體及
